Self Service

Richtig implementiert liefern Self-Services dem Unternehmen einen messbaren Nutzen – lassen Sie sich von ROC bei der Realisierung helfen

In den letzten Jahren hat sich die Art und Weise, wie HR-Services angeboten werden, grundlegend verändert. Durch den Einsatz von Portal- und Kiosktechnologien können Unternehmen die Kosten der Personalverwaltung durch Self-Services-Prozesse erheblich reduzieren. Self-Services kann zu einer höheren Arbeitszufriedenheit führen, da Mitarbeiter darin bestärkt werden, ihre eigenen Daten und Aktivitäten einfach und schnell selbst zu ändern.

 

Um den Nutzen von Self-Service-Initiativen sicherzustellen, sollten Unternehmen ihr Augenmerk auf den Gesamtprozessablauf, den Nutzen aus Sicht des Mitarbeiters und die Benutzerfreundlichkeit lenken.

 

Self-Service-Initiativen sollten immer den geplanten Unternehmensnutzen zur Folge haben. ROC ist führend in der Implementierung von sowohl Mitarbeiter als auch Manager Self-Service Funktionen und arbeitet hierbei mit großen und kleinen Unternehmen überall auf der Welt zusammen. Sprechen Sie mit uns über Ihre Anforderung.